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1、采购人员日常工作的重点? 开发、维护并评价供应商;采购合同谈判;价格评估;制定并不断改进采购流程;采购物质的质量要求和规格书管理等很多方面。采购工作重点?适时适质适价购买公司所需物品。
2、说说你对采购的认识以及采购人员的价值体现 做为一个采购员,首先想到几点:一是降低成本;二是保障质量;三是提高生产力;四是有广阔的采购资源,使采购价格明朗化。五是要把自己的供应市场形成良性竞争机制。
3、可以熟悉商品市场,增长见识。可以接触不同的人,提高语言交流能力,增强个人魅力。其次要做好采购是不容易的,个人发挥空间比较大,对个人发展很有帮助。采购的压力-如何以成本结构为导向,保证商品采购为最低成本。
4、提问一你是如何做采购?熟知采购流程:收集信息,询价,比价、议价,评估,索样,决定,请购,订购,协调与沟通,催交,进货检收,整理付款。
5、对合同法是否了解 举个例子说明和采购合同有关的注意事项。
1、做为一个采购员,首先想到几点:一是降低成本;二是保障质量;三是提高生产力;四是有广阔的采购资源,使采购价格明朗化。五是要把自己的供应市场形成良性竞争机制。
2、原则底线红线一定要记牢,面试时候务必突出这一点,比如个人特点可以往认真、细致方面靠。采购的通用规则、流程、制度、表格全部熟背。任选一个类别,多做几次采购的穿行模拟测试,你就知道那里容易出问题。
3、可以熟悉商品市场,增长见识。可以接触不同的人,提高语言交流能力,增强个人魅力。其次要做好采购是不容易的,个人发挥空间比较大,对个人发展很有帮助。采购的压力-如何以成本结构为导向,保证商品采购为最低成本。
4、提问一你是如何做采购?熟知采购流程:收集信息,询价,比价、议价,评估,索样,决定,请购,订购,协调与沟通,催交,进货检收,整理付款。
有两种可能:如果公司还可以用这种料,就申请特采,同时修改进料检验标准,在可用范围内,修改一个上下限,如果以后再来料,品质按照新修改的检验标准验货,这种货就可以用了。
有一批物料你已经下订单通知供应商生产,但接到通知说因为客户已取消此订单,但公司其它的产品又不可能用到。
采购助理要负责管理公司采购供应商信息,管理类各供应商名册和联系方式等,做电子档和纸档保管工作。
你对薪资的要求?面试前一定要对面试公司提前了解清楚,对面试岗位薪资水平有一定了解。要不然薪资报的太低自己掉价,报的太高公司觉得用不起。做到有备无患。
原则底线红线一定要记牢,面试时候务必突出这一点,比如个人特点可以往认真、细致方面靠。采购的通用规则、流程、制度、表格全部熟背。任选一个类别,多做几次采购的穿行模拟测试,你就知道那里容易出问题。
其次,采购员岗位的面试,单位首先会考察你的交流沟通能力,所以做自我介绍时一定要流利,并且不能太长,一些基本信息可以一带而过,要重点介绍你的特点及你曾经取得过哪些成绩。还有就是,可以圆润,但不能圆滑。
你觉得做采购人员应具备什么样的素质 责任心强、职业道德良好、沟通协调抗压能力强、敏锐的数字感等。面试注意的事项 面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。
A可以熟悉商品市场,增长见识。B、可以接触不同的人,提高语言交流能力,增强个人魅力。C、其次要做好采购是不容易的,个人发挥空间比较大,对个人发展很有帮助。
做为一个采购员,首先想到几点:一是降低成本;二是保障质量;三是提高生产力;四是有广阔的采购资源,使采购价格明朗化。五是要把自己的供应市场形成良性竞争机制。
为什么选择做采购?A可以熟悉商品市场,增长见识。B、可以接触不同的人,提高语言交流能力,增强个人魅力。C、其次要做好采购是不容易的,个人发挥空间比较大,对个人发展很有帮助。
了解你要应聘单位的行业规律,不同行业对应采购的规则是不同的 原则底线红线一定要记牢,面试时候务必突出这一点,比如个人特点可以往认真、细致方面靠。采购的通用规则、流程、制度、表格全部熟背。
可以熟悉商品市场,增长见识。可以接触不同的人,提高语言交流能力,增强个人魅力。其次要做好采购是不容易的,个人发挥空间比较大,对个人发展很有帮助。采购的压力-如何以成本结构为导向,保证商品采购为最低成本。
提问二你觉得做一位采购人员应具备什么样的素质?比如说责任心强,职业道德良好,沟通协调抗压能力强,敏锐的数字感等这些方面说说自己。
关键词:电子元器件
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